چرا به دانسته هایمان عمل نمی کنیم؟ تکنیک های عملی کردن دانسته ها

11 می, 2018 - drsayyari

بدون دیدگاه

آموختن ، سفری است از دانش به سوی عمل.
کم هستند مردمی که با خواندن یک کتاب، شنیدن یک برنامه رادیویی ، دیدن یک فیلم، یا گذراندن یک سمینار، تغییر کنند.
تا کنون بیش از هزاران مقاله بسیار مفید منتشر شده است.
خلاء بین آنچه که مردم می دانند با آنچه بدان عمل می کنند چشمگیر است.
برانگیختن مردم به استفاده ازاطلاعاتی که به دست می آورند نیازمند تغییر است و تغییر، آسان به دست نمی آید.

دلایلی که مردم به چیزی که یاد می گیرند فورا عمل نمی کنند.
۱- تلنبارشدن اطلاعات
۲- فیلترسازی منفی
۳- عدم پیگیری

سه دلیل عمده وجود دارد که چرا مردم به چیزی که یاد می گیرند فوراً عمل نمی کنند که یکی از آن ها تلنبار شدن ( انباشت اطلاعات ) است : مطالعه ی کتاب جدید ، یک CD جدید یا رفتن به یک سمینار جدید ، آسان است.
اطلاعات آسان به دست می آیند ، اما تغییر در رفتار و عملکرد ، خیر.
به عبارت دیگر، خیلی لذت بخش تر است که مطلب جدیدی بیاموزیم تا اینکه بکوشیم آنچه را می دانیم به کار بندیم. به همین خاطر است که ما امروزه معتاد اطلاعات شده ایم.

●اطلاعات انباشته شده به مشکلات واقعی منجر می شود. مارا ایستا و بی تحرک و در حال سکون نگاه می دارد.
●مشکل وقتی ایجاد می شود که خود را یکسره در معرض اطلاعات جدید قراردهیم بدون اینکه کوچکترین درنگی برای تلفیق دانش و مهارت های خود و به مرحله عمل رساندنشان بکنیم.
●اگر اینگونه خود را در معرض هجوم اطلاعاتی قرار دهیم مغزمان داغ می کند.
●بسیاری از مردم به همین شکل در دریای اطلاعات غرق می شوند.

۱- انباشتگی اطلاعات

اطلاعات آسان بدست می آیند ،
اما تغییر در رفتار و عملکرد خیر

کسب اطلاعات به مراتب مفرح تر از به کاربستن آن است
Loading…
بهتر است انتخاب کنیم چه چیزهایی را یاد بگیریم تا عملکردمان را بهبود بخشد و سپس با تمام قوا به سویش گام برداریم.
مغز بشر، در معرض فرایند دائمی انجام یکی از این دوگزینه است: آموختن یا فراموش کردن چیزهای جدید.
اگر از چیزی غفلت کنیم ، به سرعت فراموشش خواهیم کرد. اما اگر با تکرارفاصله دار روی چیزی تمرکز کنیم به یادمان می ماند.
مردم باید کم و همیشگی بیاموزند به عوض اینکه یکباره یک عالمه یاد بگیرند.

کم و دائمی آموختن
بهتر از تند و زیاد آموختن است.

بکاربستن فلسفه کم و دائمی بیاموزید.

تمرکز روی چند ایده کلیدی که لازم است یاد گرفته شود.

وقتی مردم از طریق فلسفه « بیشتر کم بیاموزید » و تکرار فاصله دار در کارهایشان خبره می شوند ، قادر به خلاقیتی مافوق تصور خواهند شد.

برای استادی در هر کاری باید بر چند ایده کلیدی تمرکز کنیم ، بارها تکرارش نماییم،خودرا عمیقا غرق آن کنیم، و ایده ها و مهارت هایش را مورد بحث قرار دهیم. کلید اصلی ،تکرارفاصله دار است.
وقتی مردم در کارهایشان استاد شدند،
قادر به خلاقیت بیشتر و انجام کارهای بزرگتر خواهند بود.

دلایلی که مردم به دانش خود عمل نمی کنند
بنابراین باید کم کم و همیشگی بیاموزیم نه تند تند و یک مرحله ای
ما بخش اندکی از آنچه فقط یکبار خوانده ایم یا شنیده ایم را به خاطر می سپاریم.

انباشتگی اطلاعات

دلایلی که مردم به چیزی که یاد می گیرند فورا عمل نمی کنند.
۱- تلنبارشدن اطلاعات
۲- فیلترسازی منفی
۳- عدم پیگیری

تفکر منفی بیش از تفکر مثبت در میان مردم رواج دارد. چرا؟
دوست نداریم مشروط دوستمان بدارند ، یعنی به خاطر حرف ها یا کارهایمان در فلان و بهمان روز.
دوست داریم به خاطر همان کسی که هستیم دوستمان داشته باشند.
متاسفانه تمام کسانی که پیرامونمان هستند – والدین و دیگر بزرگسالان – خودشان لزوما چنین عشقی را در زندگی دریافت نکرده اند که بتوانند به دیگران بدهند.
بنابراین ، تمایل دارند ما را مشروط و بسته به رفتارهایمان دوست بدارند.
به همین دلیل دائما می کوشیم کارهایی انجام دهیم تا حس تعلق خودمان و تایید و تصدیق آنان را بدست آوریم.

۲-فیلترهای منفی

وقتی رفتار درستی می کردیم انتظارش را داشتند و به همین خاطر چیزی نمی گفتند.اما وقتی کار اشتباهی ازمان سر می زد به سرمان می پریدند.
وقتی کسی متوجه کارهای درستمان نمی شود و هیچ تشویقی در این خصوص دریافت نمی کنیم،به تدریج به خود و دیگران شک می کنیم و برای حمایت از خود ،یک سیستم دفاعی می سازیم و موضع می گیریم.

بدون یک نگرش باز و بی تعصب و مثبت ،
شما هیچگاه نخواهید توانست به
فاصله میان دانش و عمل فایق آیید.

اول از همه کسی که به شما اطمینان و اعتماد می کند می تواند بزرگترین تفاوت ها را در جهان بوجود آورد.

دوم اینکه افراد قدرت انتخاب دارند که به حرف چه کسی گوش بدهند.

ما غالباً زندگی را در ابری از تفکرات منفی می گذرانیم.

drsayyari

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *